Markedets bedste kandidater frem for den bedste, der aktivt søger jobbet!
I Qvist Executive Search benytter vi primært metoden Executive Search. Det er en proaktiv, grundig, systematisk og ofte meget omfattende afsøgning af markedet efter kandidater i job, det vil sige passivt interesserede kandidater. Passive kandidater søger ikke selv stillingen, men kan motiveres, hvis det er det helt rigtige karriereskridt for dem. Passive kandidater forholder sig ofte meget realistisk til det konkrete job, fordi de har tid til at vente på det helt rigtige karrierematch. Det skaber langtidsholdbare løsninger!
Vi arbejder som et team, hvor der altid er indgående viden om lige netop din branches særlige forhold og det funktionsområde, der skal dækkes. At finde og motivere de bedste kandidater kræver systematik og ekspertise!
Vi interesserer os for din virksomhed, og vores anvendelse af metoderne gør os i stand til at finde lige præcis den nøglemedarbejder, der skaber værdi i din forretning. |